◆超棒的商业设计! 三十六种店铺，十八种建筑任您搭配，打造最具个性的商业圈!

◆超赞的商业头脑! 通过巧妙的规划与布局，最大限度地发挥建筑的价值及规避竞争，彰显您的睿智与才华!

◆完善的成长体系! 从游戏主角，到公司店铺;从部门员工到商业团队，几乎每一个场所和角色都有期相应的属性和等级，每一次级别提升都会有对应属性提升回馈您的辛勤付出!

◆独创的多人商战! 无论是组队多人副本之“决战商海”，还是多人PK团战之“商会竞技”，都能让您体验与商业伙伴决战商海的快感!

员工培养，悟性是关键。所谓悟性就是员工在进行“进修”、“技能深造”、“技能转换”等操作时的成功率以及领悟技能的几率。悟性在游戏中分为良好、优秀、卓越、绝顶四种。悟性等级越好，所对应的操作成功率越高。

因此，最理想的培养对象当然是绝顶员工，如果条件有限的话，卓越也将是不错的选择。当然，由于公司等级的限制，一方面初期公司可容纳员工较少，另一方面低级公司无法使用高级招聘市场，因此在发展前期绝顶和卓越的员工只能说是凤毛麟角的。因此在公司发展初期，可以先选取一些优秀、良好的员工进行初期培养。当公司能够使用“国际猎头中心”后，在不影响公司运作的前提下，将部分良好员工解雇掉，重新进行招聘鉴定，这样将有机会获得更多的绝顶员工，为今后的发展铺平道路。

十六大花式技能 无所不能

说学逗唱、琴棋书画样样精通，能拉客能谈判无所不能的101位精英团一共掌握了推销、经营、管理、精算、人际、公馆、策划、谈判等等十六大技能，又分为了店铺技能和建筑技能，除了能提高自身的能力以外，还能提高店铺和建筑的竞争力增加公司收益，防止对手打击!

员工要如何学习新的技能呢?培养系统中的进修是学习技能的必经之路，每当玩家升一级都有机会获得随机的技能，但是不仅升级有失败率，而且学习的技能不一定是你目前所需要的类型。另一种更直接简单的技能学习方式便是直接使用技能书学习你所指定的技能，并且成功率也是可以直观看到的哦!

进击的员工 技能升级吊炸天

值得注意的是员工技能不仅仅限制单类，可以进行多重组合，在属性不同的店铺或建筑打工的员工掌握相对应的技能能够获得额外的加成。另外玩家还可以使用技能书升级员工技能，升级技能除了带来营收加成以外还是公司部门升级的必要条件哦!

【浪漫之都 情侣必去景点】

若要问世界上最浪漫的国家是哪,当然是法国啦!牵着漂亮的爱人、听着动人的旋律,在那些宏伟的建筑下留下爱的脚印!而法国必去的两大景点非埃菲尔铁塔和凯旋门莫属,它们作为地标建筑代表着法国人的浪漫情怀,闻名于世。现在登陆《大富豪2:商业大亨》不用长途跋涉,足不出户就牵着心仪的女神感受法国的浪漫,欣赏世界奇观!

【买买买 也是一门技术活】

女生最喜欢听到的话莫过于“买买买,刷我的卡!”,可是陪女神逛街,你真的知道要去哪儿买什么吗?据大富豪市场调查人员分析,总结出乐女神最爱买的三类店铺分别是:能让路人变女神的化妆品店、每个女神都爱的名包店、让人魅力值飙升的香水店。想要真正俘获女神的心,光买几个包包怎么够,来《大富豪2:商业大亨》为女神把店铺买下来吧!想不心动都很难!!

通过猎头中心可以挖到其他玩家的员工，对其他玩家进行调查，也能看到自己被挖走的员工。在精英人才界面中，会随机从其他玩家获取20个员工，每隔一小时刷新一次。玩家也可使用金币立刻刷新。挖人次数有上限，也可用过金币购买次数。

挖人结果分为三种，成功、失败(有成功率)、失败(无成功率)。

猎头人选：

玩家可在此界面或者玩家名片对玩家发起调查。调查需要收取黄金，调查后在该页面显示被调查者的所有员工。通过输入公会名称搜索时，可以进行批量调查。被调查员工显示有效期为24小时。

跳槽员工：

该界面记录玩家一周内被挖的最近50名员工。并未被挖则显示为空。

点击查看可以查看员工的具体信息。

员工操作则包括：“招聘”、“鉴定”、“培养”、“提薪”、“挖人”、“解雇”。